贵州省电机工程学会成立于1959年10月，是贵州省电力行业科技人员的学术性、群众性社团组织，在业务上接受点点taptapapp安装下载和中国电机工程学会的指导，学会秘书处挂靠贵州电网有限责任公司。截至目前，学会共有会员单位92家，个人会员2.3万人，其中中国电机工程学会高级会员49人，中国电机工程学会会士1人，现有20个专业委员会。近年来，连续多年获中国电机工程学会先进集体称号、省科学技术协会年度省级学会目标考核优秀学会，2016年荣获贵州省科学技术学会综合示范性学会、2020年荣获中国科学技术协会颁布全国科普日优秀组织单位、2021年荣获taptap官网首页下载和贵州省人力资源和社会保障厅联合颁发的贵州省第七届科普工作先进集体荣誉称号，荣获taptap官网首页下载2021年度、2022年度四星级学会称号

一、大力加强党建工作，强化党建引领

（一）加强支部阵地建设。学会严格按照程序组建成立了学会秘书处党支部，共11名党员，其中5名党员担任支委，认真抓好党员自身教育管理，坚持开展“三会一课”、支部主题党日和民主评议等党内生活，充分利用乐学南网、学习强国、微信、公众号等网络平台积极参与丰富多样的学习和教育活动。

（二）加强党风廉政建设。认真组织全体党员和群众参加廉政警示教育活动，做好谈心谈话，确保全覆盖无遗漏。

二、搭建促进电力技术进步的平台

（一）打造学术品牌。围绕构建新型电力系统，服务“碳达峰、碳中和”目标，服务贵州乡村振兴、大数据、大生态战略目标，围绕工作中的热点难点，举办受众广、水平高的学术讲座和技术交流，切实解决生产经营中存在的问题，打造每周一论学术讲座品牌“发出学会之声，打开科学之门”。持续以服务“碳达峰、碳中和”目标为主题，全面打造具有贵州特色的高端年度技术论坛，凝聚贵州智慧、发出贵州声音、提出贵州方案。办好《电力大数据》，积极创办内刊，扩大受众面，建立健全稿源激励机制，鼓励广大电力科技工作者大胆创新，撰写“接地气”的论文，引领电机工程领域技术创新，宣传贵州电机工程领域技术创新成果，传播电机工程科学技术信息。

（二）全面提升学术活动质量，强化学术引领能力，服务科技工作者。每年邀请多位国内知名的院士、教授、学者专家开展各种专业培训和电力技术讲座；2022年1月份起开展每周一论。连续7年成功举办电力技术论坛，邀请周孝信、薛禹胜、余贻鑫、丁一汇、李立逞、刘吉臻、江亿等院士做主旨报告。邀请华南理工大学陈皓勇等多位知名专家作学术交流。

2018年中国南方电网防冰技术论坛在贵阳举办

全面推进学会期刊《电力大数据》“创核”工作，目前《电力大数据》期刊的影响因子从2017年的0.074提升到2022年的1.526，行业综合排名从2017年的118位上升到2022年底47位。

学会举办的期刊

三、搭建促进电力技术普及推广的平台

（一）开展电力科普工作，服务提高全民科学素质。参加全国科普日等科普活动，电力之光、全国科技活动周等科普活动，科普走进社区、走进校园，丰富科普知识面，提升科普质量和覆盖面。通过电力科普基地云展播、公众号、互联网媒介等进行网上科普，开展电力科普微视频到校园、到农村、到社区等系列活动，开发原创科普书刊、电子出版物和音像制品，提升科普质量、提升科普的覆盖面。开展科普扶贫双下乡，绿色电力科普知识助学活动，被贵州点点taptapapp安装下载授予“贵州科技志愿队”旗。

多年来，“科普扶贫双下乡”是贵州省电机工程学会以“科普＋扶贫”方式服务于社会的一项重要活动。活动结合贵州省“大帮扶”战略和电力行业特点，聚焦贫困地区的学校及农村社区，通过开展电力科普活动、捐资助学、捐赠教学办公设备设施、修缮校园等方式，对这些地区的学校及社区进行公益帮扶。从2015年以来连续八年开展“科普下乡”活动，帮扶资金累计达160多万元，覆盖全省所有地州市，两次承办中国电机工程学会科普下乡活动，为贵州省脱贫攻坚全民科学素质提升贡献了学会力量。

2023年5月，贵州省电机工程学会承办中国电机工程学会2023年“电力之光”科普下乡活动

（二）建设星级科普教育基地。贯彻落实《中国电机工程学会科普发展规划》，“十四五”期间，探索开展科普教育基地星级评价管理模式，营造“比先创优”的科普基地竞争氛围，创建感官认识新、原理展现清、互动体验深、讲解生动、内涵丰富的电机工程领域星级科普教育基地。截至目前，学会共有5个中国电力科普教育基地、14个贵州省电力科普教育基地。

（三）打造经典科普教育路线。科学整合科普教育基地、向社会推荐电力科普教育经典线路、为中小学生夏令营及高校学生专业实践参观提供学习科普路径、组织开展特色科普活动。

四、搭建促进电力人才进步的平台

（一）开展贵州省电力科学技术奖、电力优秀科技工作者、优秀青年工程师等评选工作，激励贵州省电机工程领域内青年工程师和科技人员的技术研究与创新，进一步弘扬尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的风尚，促进青年工程师和科技人才成长。

（二）充分发挥先进示范引领作用，广泛宣传会员单位各领域科技工作者中“叫得响、立得住”的先进典型人物，弘扬科学家精神和工匠精神，营造崇尚科学、崇尚创新、崇尚奉献的社会氛围，为科技工作者成长成才创造良好环境。

（三）建立高效便捷的现代网络服务平台，拓展服务渠道，更好地深入推进电力科技工作者之家各项服务。

（四）服务科技工作者，夯实科技创新人才基础。创新创业赛是培育平台，通过比赛培养创新实践能力、创业实践能力；是展示平台，通过比赛展示技术进步和科技成果推广成果；是启迪思维、信息交流的沟通平台，通过比赛提升创新思维能力，了解行业最新创新理念、先进技术和创新成果。学会连续四年举办“双创”大赛80余个团队获奖，累计100多个会员单位200余个团队报名参赛评选出金、银、铜多个奖项。推广类、创客类一二三等奖。创星之星80余名。在2022年创新创业赛网络访问量达到了370万人次。

（五）完善专家库建设，服务政府和会员单位科学决策。打造一支政治素质高、专业技术能力强，专业覆盖面全、层级清晰、年龄结构合理、分类分层建立技术专家库，组织各会员单位、分支机构，依托学会专家人才承担政府交办的工作任务。